Formateur PRAP 2S ALM
Prévention des risques liés à l'activité physique : Sanitaire et Médico-Social
Taux de satisfaction :
8,7/10
(8 avis)
Prochaine date : le 30/09/2024
Besoin d’adapter cette formation à vos besoins ?
N’hésitez pas à nous contacter afin d’obtenir un devis sur mesure !
Formation créée le 06/06/2023. Dernière mise à jour le 11/05/2024.
Version du programme : 3
Programme de la formation
La formation de formateur PRAP 2S ALM vise à développer les compétences permettant d'animer un projet de formation-action Prap intégré à la démarche de prévention de l'entreprise ou de l'établissement, d'informer, de sensibiliser et de former les salariés en prévention des risques liés à l'activité physique. Pour obtenir le programme détaillé en PDF n'hésitez pas à nous contacter.
Objectifs de la formation
- 1.Élaborer un projet de formation-action PRAP intégré à la démarche de prévention de l'entreprise ou de l'établissement 1.1 Accompagner l'entreprise ou l'établissement dans sa démarche de prévention et dans l'évaluation de l'expression de ses besoins de formation-action PRAP ; élaborer un projet de formation-action PRAP en tenant compte de la spécificité de l'entreprise ou de l'établissement ; mobiliser les différents acteurs et assurer la promotion d'une formation-action PRAP
- 2) Observer et analyser les risques liés à l'activité physique dans le cadre d'une situation de travail afin de proposer des pistes d'amélioration et de suivre leur mise en place : Analyser les risques liés à l'activité physique d'une situation de travail dans le but de proposer des pistes d'amélioration ; déterminer d'éventuelles pistes d'amélioration (techniques, organisationnelles, humaines) permettant de supprimer ou de réduire les risques identifiés ; construire un plan d'action d'amélioration des conditions de travail en rapport avec le projet de prévention de l'entreprise ou de l'établissement
- 3) Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés à la PRAP : Concevoir et d'organiser une formation-action PRAP ; animer une séquence de formation en prenant en compte les caractéristiques du public adulte en formation ; utiliser différentes méthodes d'évaluation ; assurer ou faire assurer la gestion administrative d'une session de formation action-PRAP
- 4) Animer et évaluer une séquence d'accompagnement de la mobilité de la personne aidée, en prenant soin de l'autre et de soi : Construire un argumentaire en faveur de l'accompagnement de la mobilité ; décliner les déplacements naturels en mouvements élémentaires en expliquant l'intérêt dans l'accompagnement ; guider l'analyse d'une situation d'accompagnement ; argumenter le choix des aides techniques en fonction de leurs caractéristiques dans des situations d'accompagnement ; argumenter la mise en oeuvre de l'accompagnement de la mobilité ; organiser l'épreuve certificative ALM de l'acteur
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Personne concernée par la prévention dans l'établissement désirant former les salariés
- Tout formateur au sein d'un organisme de formation souhaitant dispenser des formations en PRAP 2S
Prérequis
- Avoir acquis le module "bases en prévention" sur le site de l'INRS
- Savoir utiliser un logiciel de traitement de texte ainsi qu'un logiciel de présentation
- Avoir idéalement participer à la formation d'acteur PRAP
- Il est fortement conseillé que le dirigeant d'établissement ou d'organisme de formation ait participé à la formation de dirigeant.
Contenu de la formation
-
1) Méthodologie de projet, différentes étapes d'un projet de prévention
-
2) Activité physique professionnelle, contraintes gestuelles et posturales
-
3) Eléments d'anatomie et de physiologie de l'appareil locomoteur
-
4) Risques d'atteintes à la santé : facteurs bio-mécaniques, psychosociaux, environnementaux et individuels
-
5) Outils de détection des situations à risques
-
6) Identifier les enjeux de l'ALM
-
7) Maitriser les déplacements naturels, leurs points clefs et pouvoir les enseigner
-
8) Construire et faire construire un accompagnement à la mobilité
-
9) Identifier les aides techniques : leurs indications, leurs limites
-
10) Conception, organisation, animation et évaluation d'une action de formation de salariés
Équipe pédagogique
La session est animée par un formateur titulaire du certificat de formateur de formateur PRAP IBC, délivré par l'INRS et à jour.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- 1) Réalisation et présentation d'un préprojet de formation-action à la Prap ALM dont la mise en oeuvre est prévue en établissement
- 2) Analyse d'une situation de travail, en établissement ou à domicile à l'aide de la méthode adaptée
- 3) Conception et animation d'une séquence de formation-action à destination de salariés dans le cadre de son projet de formateur PRAP
- 4) Mise en oeuvre et argumentation d'un accompagnement de la mobilité
- 5) Conception et mise en oeuvre d'une épreuve certificative de l'acteur sur un accompagnement de la mobilité
Ressources techniques et pédagogiques
- Les méthodes pédagogiques utilisées sont destinées à favoriser l'apprentissage d'adultes en formation. Elles suivent les quatre phases d'apprentissage en passant par des animations de type : Heuristique (découverte), démonstratif, applicatif et évaluatif. Ce qui sont privilégiés : Travaux en sous-groupes (selon le contexte sanitaire), mise en situations et retours d'expériences
- Moyens techniques : 1) Plateau technique : lit médicalisé, fauteuil roulant, lève-personne, verticalisateur, fauteuil avec accoudoirs, drap de glisse, déambulateur, cannes, 2) Salle : tables et chaises, paperboard, feutres, vidéoprojecteur, connexion wifi
Qualité et satisfaction
98% Taux réussite et 100% Taux de satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
8,7/10
(8 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Validation de blocs de compétences : non ; Passerelles et équivalences : pas d'équivalence ; Suites de parcours et débouchés : reconnaissance des compétences en prévention à travers son poste de travail
Détails sur la certification
- À l'issue de la formation, si le stagiaire a acquis les compétences visées (épreuves certificatives), une attestation de compétences sera délivrée puis un certificat labellisé INRS. Une attestation de présence à la formation est fournie. Afin de pouvoir conserver sa certification, le formateur PRAP doit effectuer un Maintien et Actualisation de ses Compétences (MAC),et réussir les épreuves certificatives, tous les 3 ans.
Durée de validité
- 3 ans
Lieu
PGC FORMATION
4 Place du Général De Gaulle 67370 Griesheim-sur-Souffel
Capacité d'accueil
Entre 4 et 10 apprenants
Délai d'accès
24 heures
Accessibilité
La formation peut avoir lieu en Inter ou Intra.
Accessibilité aux personnes en situations d'Handicap :
Les personnes atteintes de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter
directement, afin d'étudier ensemble les possibilités de suivre la formation.
Prochaines dates
- Formateur PRAP 2S - 30/09/2024 au 28/11/2024 - PGC FORMATION - (9 places restantes)